Akademie & Agentur für Social Recruiting

Recruiting, das
wirklich wirkt.

Mit Personalpsychologie und Social Media die richtigen Menschen finden – ob als Done-for-you-Agentur oder in unserer Akademie für Ihr eigenes Team.

Kostenloses Erstgespräch
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Foto: Julia / Team
800×700 px
✓ IHK-zertifiziert
● Hamburg
★ 50+ Kundenprojekte
● Mittelstand & Konzern
Ø 3x mehr qualifizierte Bewerbungen

Unsere Angebote

Zwei Wege zum gleichen Ziel: die richtigen Menschen.

Je nachdem, ob Sie möchten, dass wir es für Sie umsetzen, oder Ihr eigenes Team befähigen wollen – wir haben den passenden Ansatz.

Done for You

Recruiting-Agentur

Wir übernehmen Ihre gesamte Social-Recruiting-Strategie – von der Situationsanalyse bis zum Bewerbereingang.

  • Analyse Ihres Arbeitgeberprofils & Zielgruppe
  • Entwicklung Ihrer Recruiting-Strategie
  • Kampagnen auf LinkedIn, Instagram & Meta
  • Begleitung des gesamten Bewerbungsprozesses
  • Monatliches Reporting & Optimierung
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Do it Yourself
Recruiting-Akademie
Online-Kurse und Workshops: Lernen Sie Social Recruiting selbst – für Ihr HR-Team oder als Unternehmen.
  • Schritt-für-Schritt-Ausbildung im Social Recruiting
  • Vorlagen, Tools & Skripte direkt einsetzbar
  • Live-Workshops mit Julia Heisler
  • Zertifikate & IHK-anerkannte Abschlüsse
  • Community für dauerhaften Austausch
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Das Problem

Klassisches Recruiting funktioniert nicht mehr.

Der Fachkräftemangel ist real – aber das eigentliche Problem liegt woanders: in veralteten Methoden, die falsche Menschen anziehen.

—

Stellenanzeigen ohne Wirkung

Klassische Jobportale erreichen heute nur noch 30 % der potenziellen Kandidaten – die aktiv Suchenden.

○

Falsche Bewerber, hohe Kosten

Viele Bewerbungen, aber keine Matches. Ohne psychologisch fundierte Zielgruppenanalyse bleibt Recruiting Glückssache.

○

Hohe Fluktuation trotz Einstellung

Ohne Employer Branding kommen Menschen, die nicht bleiben. Das kostet im Schnitt 1,5 Jahresgehälter pro Fehlbesetzung.

Unser Ansatz

Personalpsychologie trifft Social Media.

Was uns von anderen unterscheidet: Wir verstehen, warum Menschen bestimmte Jobs annehmen – und warum nicht. Dieses Wissen aus der Personalpsychologie kombinieren wir mit datengetriebenem Social Recruiting.

Das Ergebnis: Stellenausschreibungen und Kampagnen, die nicht nur gesehen werden, sondern die richtigen Menschen ansprechen – aktiv wie passiv.

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1

Psychologische Zielgruppenanalyse

Wer sind Ihre Wunschkandidaten wirklich? Was bewegt sie? Was schreckt sie ab?

2

Employer Branding Strategie

Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber positionieren – authentisch und wirksam.

3

Social-Recruiting-Kampagnen

Zielgruppenspezifische Anzeigen auf LinkedIn, Instagram und Meta – mit A/B-Testing.

4

Digitalisierter Bewerbungsprozess

Schnell, professionell, mobiloptimiert – damit gute Kandidaten nicht abspringen.

Akademie

Recruiting-Kompetenz für Ihr Team – intern aufbauen.

Sie wollen Social Recruiting nicht outsourcen, sondern selbst beherrschen? Unsere Akademie macht HR-Teams und Unternehmer fit – praxisnah, zertifiziert und sofort umsetzbar.

○

Online-Kurse & Zertifikate

Strukturierte Lernpfade von Grundlagen bis zur fortgeschrittenen Recruiting-Strategie – IHK-anerkannt.

○

Vorlagen & Umsetzungstools

Fertige Kampagnenvorlagen, Bewerbungsformulare und Skripte, die direkt ins Unternehmen übertragen werden können.

○

Inhouse-Workshops

Julia kommt zu Ihnen – für maßgeschneiderte Team-Trainings und gemeinsame Strategieentwicklung.

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[counter num=“3″ suffix=“x“ num_color=“rgb(212,35,43)“ num_size=“48px“ text_color=“rgb(136,136,136)“ text_size=“0.85rem“]Mehr qualifizierte Bewerbungen im Schnitt[/counter]
[counter num=“5″ suffix=“+“ num_color=“rgb(212,35,43)“ num_size=“48px“ text_color=“rgb(136,136,136)“ text_size=“0.85rem“]Jahre Erfahrung in Social Recruiting[/counter]
IHK
Zertifiziert & anerkannt

Diese Unternehmen vertrauen uns

Volksbank
KWE
SELAM
BizLink
Coca-Cola
plexxon
VIEROL
Steenken-Krogmann

Referenzen

Was unsere Kunden sagen.

Echte Ergebnisse, echte Menschen – hier sind die Stimmen von Unternehmen, die mit uns erfolgreich rekrutiert haben.

Dank der Zusammenarbeit mit Die Digitalstrategen haben wir innerhalb von 8 Wochen drei offene Stellen besetzt – mit Kandidaten, die wirklich zu uns passen.
KWE – Personalleitung / Kreditwerk Einsatz
Der psychologische Ansatz hat uns überrascht. Wir dachten, Social Recruiting wäre Werbeschalten – aber es ist viel mehr. Die Qualität der Bewerbungen hat sich verdreifacht.
HR-Managerin / Volksbank Region
Der Workshop für unser HR-Team war Gold wert. Wir können jetzt eigenständig Kampagnen schalten und wissen genau, was wir tun.
Geschäftsführung / BizLink Group

Über mich

Julia Heisler – Recruiting-Expertin aus Hamburg.

Ich glaube daran, dass Recruiting kein Zufallsspiel sein muss. Mit meinem Hintergrund in Personalpsychologie und über 5 Jahren Erfahrung im Social Recruiting habe ich Die Digitalstrategen gegründet – mit einer Mission: Unternehmen und Kandidaten zusammenbringen, die wirklich zueinander passen.

Ob als Agentur, die für Sie übernimmt, oder als Akademie, die Ihr Team befähigt – ich begleite Sie auf dem Weg zu einem Recruiting, das nachhaltig funktioniert.

[counter num=“50″ suffix=“+“ num_color=“rgb(212,35,43)“ num_size=“32px“ text_color=“rgb(85,85,85)“ text_size=“0.85rem“]Kundenprojekte[/counter] [counter num=“5″ suffix=“+“ num_color=“rgb(212,35,43)“ num_size=“32px“ text_color=“rgb(85,85,85)“ text_size=“0.85rem“]Jahre Erfahrung[/counter]

Bereit für Recruiting, das wirklich wirkt?

Buchen Sie jetzt Ihr kostenloses Erstgespräch und erfahren Sie, welcher Ansatz zu Ihrem Unternehmen passt.

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